公司目前以浅水业务为主，收入来源依赖中海油。海油工程的长期目标是成为国际一流的海上能源工程公司，战略方式是突出主业，两翼发展。主业是浅水业务，而两翼就是300米以上的深水业务和中下游项目及新能源业务（例如海上风能、潮汐能等）。公司已开始加快向300米以上深水区进军的步伐，目前深水业务已有一定的技术储备，未来将在国际深水项目的合作和分包中逐渐消化至完全掌握。在公司收入来源中，来自中海油的自营项目或者合作项目占绝大部分，完全自己拓展的国际业务有印尼SES项目、KODECO项目和日本的MODEC项目等。
　　
公司未来工程量饱满，利润率比较稳定。公司未来的工程量将比较饱满，一是国际油价高企，母公司中海油将继续加大油气勘探方面的投入；二是国内海上浅水区域的勘探还处于早期阶段，87%的海域并未得到开发，未来增长空间巨大；三是公司两翼业务的发展，尤其是国际业务的拓展，是未来发展的重点和最大看点。公司的利润率情况相对稳定，这主要是因为收入来源大多为关联交易，定价采取成本加合理利润的形式。由于目前工程量较多，公司将部分利润相对较低的业务分包出去。而国际业务部分的利润比较市场化，和国际竞争对手相比，公司有较大的成本优势，利润率情况较好。
　　
非公开增发募集资金约60亿，主要购买作业船和产能扩张。其中较大的几笔为购买7000吨起重船，价格17.24亿；建造深水铺管船，价格23.81亿；建造浅水铺管船，价格11.72亿；建造30000吨下水驳船，价格5.8亿；剩余为购置其他资产和补充流动资金。由于这些新的设备形成效益有一定的时间，短期内庞大的资本折旧将会在一定程度上影响业绩。此外公司的青岛项目二期工程已经完工，三期工程正在展开，有望09年底全部完工。青岛项目是公司特地为深水业务准备的，全部完工后钢构产能将达到20万吨，加上塘沽和广东赤湾等基地，全部产能将达30万吨，产能紧张的局面将大为缓解，这将为未来工程量的大幅增加打下坚实的基础。
　　
第一期股权激励计划出台，未来将扩大激励对象范围。公司公布了第一期的股权激励计划，以公司11名高管为激励对象，行权条件为2009年后EBITA的增长率均在30%以上，净资产收益率在13%以上，且逐年增加。未来公司有进一步扩大股权激励对象范围的计划，实际实施要看第一期的实行情况，公司的管理效率和优势将会逐渐体现出来。
　　
番禺30-1事故风险不大，08年业绩将平稳增长。番禺30-1项目的事故依然没有解决，公司目前委托了第三方进行调查。由于甲方按照国际管理投保了建筑工程一切险，风险不是很大。公司目前采取了谨慎的原则，该项目所有成本4.88亿暂时挂在存货项目，相关收入6.06亿放在预收款项目下。我们认为公司08年将实现平稳增长，真正的大幅度增长将在09年和10年以后。